Koje knjige stvarno pomažu u poslu. Jay Conrad Levinson


Mnogi ambiciozni poslovni ljudi zainteresirani su za najbolje knjige za početnike u poduzetništvu. Portal Business Insider nudi popis knjiga koje preporučuju uspješni poslovni ljudi, investitori i vrhunski menadžeri.

Iz mnoštva knjiga o menadžmentu, poduzetništvu, samorazvoju i profesionalnom usmjeravanju, portal Business Insider sastavio je popis knjiga koje će biti najkorisnije za stvaranje i razvoj vlastiti posao. Ove su knjige preporučili rukovoditelji, investitori i uspješni poduzetnici.

Popis knjiga

1. “Predvidljiva iracionalnost. Skrivene sile koje oblikuju naše odluke, Dan Ariely

Knjiga duboko zadire u ljudsko ponašanje, otkriva potrošačke navike i objašnjava da su ljudi skloni iracionalnosti. Ariely opisuje mnoge eksperimente i dokazuje da je svijet mnogo složeniji i mutniji nego što ga vide ekonomisti-teoretičari.

2. Generacija poslovnog modela, Alexander Osterwalder

Ovu knjigu ponekad nazivaju "priručnikom za sanjare". Budući da se tradicionalni poslovni modeli sada mijenjaju i narušavaju, poduzetnici moraju stvoriti nove kako bi imali konkurentsku prednost.

3. Signal i buka, Nate Silver

Silver je slavu i popularnost stekao predviđanjem rezultata američkih predsjedničkih izbora 2008. godine, a uspjeh je ponovio i u studenom 2012. godine. Knjiga su njegova razmišljanja o predviđanju i korištenju informacija. Ovo je važno znati kada informacije postanu dio poslovanja.

4. The Start-Up Of You, Reid Hoffman i Ben Casnocha

Knjiga je priča o iskustvima i poduzetničkom modelu Reida Hoffmana, njegovoj suradnji s najboljim inovativnim umovima u poslovanju. Smatra da moderni poduzetnici moraju stalno raditi u "beta modu" kako bi se prilagodili i opstali moderni svijet poslovanje. To znači da je potrebno stalno napredovati, mijenjati se na bolje i raditi s novim idejama.

5. “Genijalci i autsajderi. Zašto neki ljudi imaju sve, a drugi ništa?” Malcolm Gladwell

Gladwellova treća najprodavanija knjiga istražuje kako naporan rad i sreća utječu na uspjeh. Na primjer, titani Silicijske doline rođeni su u razmaku od nekoliko godina, u okruženjima i okolnostima koje su omogućile stvaranje disruptivnih tehnologija. Ali sreća nije jamstvo uspjeha bez napornog rada. Gladwell je popularizirao ideju da morate raditi 10 000 sati da biste postigli genija.

6. Četiri koraka do Bogojavljenja, Steven Gary Blank

Blankova knjiga iznjedrila je cijeli Lean Startup pokret, čiji predstavnici tvrde da je potrebno što brže doći do tržišta, a ne dovesti proizvod do konačne verzije prije predstavljanja.

7. Od raspodjele resursa do strategije, Joseph Bauer

Bauer nudi sveobuhvatne smjernice o tome kako tvrtke posluju. Na temelju brojnih istraživanja najbolji posao-škole, govori kako razviti učinkovitu korporativnu strategiju i spriječiti neuspjehe u njoj. Profesor studija inovacija na Harvardskoj poslovnoj školi Clayton Christensen preporučio ju je kao "klasičnu knjigu o tome kako svijet funkcionira".

8. “Gubljenje nevinosti. Kako sam izgradio posao radeći stvari na svoj način i uživajući u životu - Richard Branson

Jedan od najpoznatijih svjetskih milijardera dijeli kako je izgradio svoje poslovno carstvo Virgin i svoje najbolje strategije za uspjeh.

9. “Kako steći prijatelje i utjecati na ljude”

21. “Kako je sve počelo. Apple, PayPal, Yahoo! i još 20 priča o poznatim startupima kroz oči njihovih osnivača,” Jessica Livingston

Autor knjige vraća se u vrlo rane dane kada su tehnološki divovi bili samo startupi. Ovo je priča o tome kakav je bio tehnološki bum kasnih 80-ih. Osim toga, knjiga sadrži savjete poznatih poduzetnika.

22. "The Smartest Guys in the Room" Bethany McLean, Peter Elkind

Ovu knjigu naziva jednom od svojih najdražih. Ovo je podsjetnik svim poduzetnicima na važnost i moć etike.

23. “Zen i umjetnost održavanja motocikla”, Robert Pirsig

Ovaj kultni roman bavi se kvalitetom i ispunjen je složenim filozofskim raspravama. Ovo je knjiga o samopouzdanju, što znači da bi svaki poduzetnik svakako trebao ostaviti vremena za čitanje.

24. Počni sa zašto, Simon Sinek

U središtu knjige je jedan jednostavna ideja: Saznajte koja je dugoročna vizija tvrtke. Zašto tvrtka postoji i zašto bi kupci trebali brinuti o njoj? Shvaćajući to, poduzetnik će moći lakše donositi važne odluke.

25. Igranje za pobjedu, Roger Martin, Alan George Lafley

Alan George Lafley vraća se 30. lipnja na mjesto izvršnog direktora tvrtke Procter & Gamble, koju je vodio u jednom od njezinih najuspješnijih razdoblja. Ova knjiga sadrži ideje o tome kako stvoriti tvrtku koja neće imati samo konkurentsku prednost, već će i pobijediti na bilo kojem tržištu.

26. “Praksa menadžmenta”, Peter Drucker

Praksa menadžmenta popularizirala je ideju da je upravljanje ljudskim resursima nešto što se može proučavati, mjeriti i poboljšati. Iz njega proizlaze mnoge metode upravljanja.

27. "Preradi" Posao bez predrasuda, John Fried, David Heinemeier Hansson

Knjigu je napisao osnivač 37signals, tvrtke koja se bavi razvojem poslovnih aplikacija. Knjiga preuzima tradicionalnu mudrost o marketingu, produktivnosti i pokretanju vlastitog posla—i okreće je naglavce. Jer ništa nije isto u doba interneta i startupa.

Uvod.

Prije nego krenete u posao, morate razumjeti temeljni princip poduzetničke aktivnosti kod nas – princip Pinokija.

Princip Pinocchio.

Pinocchio ste vi, ambiciozni poslovni čovjek. Lisica Alice i mačak Basilio, držeći Pinocchia za noge kako bi istresli sva financijska sredstva, ovo tijela vlasti. Fox je porezni inspektor koji želi ukrasti legalne poreze. Mačka - službenici, vatrogasci, sanitarni i epidemiološki službenici, policajci i druge ljuske koje žele zagrijati ruke u blizini tuđeg posla. Ne znaju sami ništa napraviti, pa se moraju vrtjeti.

Poglavlje 1. Proizvodnja balona.

Dakle, odlučili ste postati poduzetnik i zarađivati. Veliki novac. Mladi ste, energični i ambiciozni. Završio fakultet, pročitao nekoliko knjiga o mrežni marketing te obavezni Carnegie i Lee Yakkoku

Jeste li sigurni da se primjenom savjeta zapadnih menadžera možete obogatiti? Najdublja zabluda za našu zemlju. U Rusiji na početku 21. stoljeća možete postati bogati samo podjelom proračunskog kolača. Štoviše, strancima je strogo zabranjeno ulaziti u “rezanje” proračuna.

Ne slažete se s ovom tvrdnjom i smatrate da se novac može zaraditi pošteno, primjerice, proizvodnjom nečega. Želio bih napomenuti da se proizvođači ne vole u našoj zemlji. Vole hranitelje. Na primjer, ulje. Ili plin. Izbušite rupu u zemlji i skinite nešto što vam nikada nije pripadalo, a donosi fantastičnu zaradu. Imate li možda rezerve nafte? ljetna kućica? Ne, i dalje se nadaš proizvesti nešto korisno za društvo. Romantik kapitalizma. Pa, idemo ovim teškim putem s nepredvidivim rezultatom.

  • Prvo utvrđujemo sastav dioničara odnosno dioničara budućeg društva. Radi jednostavnosti, odlučujemo - sami ste. Imati poslovne partnere će prije ili kasnije dovesti do skandala, podjele novca, imovine i kupnje lažnih dokumenata za život u udaljenim krajevima naše kugle zemaljske.
  • Zatim formiramo pravni subjekt. Ne, naravno, možete raditi kao obični poduzetnik i bez te osobe. Ali ne želite se svojim budućim zapadnim partnerima (svakako ćemo organizirati proizvodnju robe primjerene zapadnom tržištu) predstavljati kao privatni poduzetnik Pupkin. Nekako je to nedostojanstveno.
  • Dakle, organizirajmo LLC. Ili društvo s ograničenom odgovornošću. Riječ "ograničeno" grije dušu. Dakle, država je prvi put preuzela brigu o poduzetniku početniku i, ograničavajući mu odgovornost, preuzela glavni teret briga. Ne treba se prepuštati beskorisnim iluzijama.
  • Prvo što morate zapamtiti je da je država aparat nasilja. Nisam to rekao ja, već V.I. Stoga, stavimo pod navodnike: “aparat za nasilje”. Silovat će te od trenutka kada se prijaviš za otvaranje firme pa do smrti. Sve do same fizičke smrti. Jer čak i ako je tvrtka već zatvorena, a dugo očekivana mirovina stigla, u vašem poštanski sandučić Povremeno će se pojavljivati ​​obavijesti o neplaćanju poreza, a možete sa sigurnošću očekivati ​​i posjet sudskih ovršitelja koji će izvršiti popis davno založene imovine. To je zato što se ne prijavljujete samo za otvaranje tvrtke. Ulazite u ugovorni odnos s tim vrlo nasilnim aparatom i, upadajući u mlinsko kamenje ogromnog birokratskog stroja, morate jasno shvatiti da mlinsko kamenje melje kako hoće i što hoće. Zamislite sebe kao zapovjednika partizanskog odreda iza neprijateljskih linija. Svuda okolo Nijemci (država), policajci (banditi), rudnici (nepodmireni krediti), a treba dignuti u zrak vlak s Tigrovima (zaraditi i baciti ga na Kanarske otoke). Predstavljeno? Ovo je posao na ruskom. U redu, ne treba se bojati. Samo naprijed.
  • Ime. Bilo koje. Preskočimo to. Ne, moramo razmisliti o tome. Ime određuje buduću sudbinu tvrtke. Razmišljamo s prijateljima i rodbinom. Na kraju, moja voljena djevojka predlaže: "Zlatni ključ." Odmah se zamislite kao Pinocchio koji sadi pet zlatnika u polje zemlje luđaka i pristanete.
  • Usput, možete organizirati i zatvoreno dioničko društvo, otvoreno dioničko društvo ili komanditno društvo. Ali bolje je početi s više jednostavnih oblika poduzetništvo.
  • Prošao je tjedan dana i vi ste sretni vlasnik potvrde o registraciji Golden Key LLC. Otvaramo bankovni račun i dobivamo pečat. Nije teško.
  • Sada određujemo vrstu aktivnosti. Želite li se i dalje baviti proizvodnjom? Šteta, šteta. Žao mi vas je, bolje da se bavite trgovinom. Dakle, otvaramo proizvodnju balona. U kupljenom marketinškom istraživanju RBC-a jasno je napisano da se u zemlji očekuje velika potražnja za zračni baloni, nema dovoljno proizvodnih kapaciteta, a uskoro će se uvesti takve carine na uvoz da će strani baloni pucati od ljutnje i prije prelaska granice.
  • Izrađujemo poslovni plan. Aktivnost je prilično uzbudljiva, budući da izračuni jasno pokazuju pojavu dobiti na kraju godine. Raspoloženje naglo raste. Privlače ga radni podvizi. Stvarno želim raditi!
  • investicije. Treba vam 50.000 zelenih rubalja koji stalno padaju. Otvorimo novine i pročitamo: “Krediti malim poduzetnicima.” zovemo. Zvat ćemo opet. Zovemo po dvadeseti put. Poslali su ga posvuda i usput, učinili su to kako treba. “Uzmeš tuđe, daješ svoje.” Ne sjećam se tko je to rekao, ali bolje je staviti pod navodnike, za svaki slučaj. Nitko vam neće dati zajam bez dobre kreditne povijesti i kolaterala. Idemo u posjet prijateljima i poznanicima. Svi su već učeni ljudi i ispraćaju ih laka srca i psovkama.
  • I onda ste sretni. Sreća u poslu znači puno. P o internetu, pronađite poslovnog partnera u Njemačkoj (ili u Švedskoj, nije bitno) i pristaje kupiti lopte pod uvjetom niske cijene proizvoda, obećanja da će raditi samo s njim do kraja kapitalističkog sustava u njegovoj zemlji i prisutnosti dobre proizvodne baze u vašoj zemlji. Teoretski profit projekta naglo pada, ali kruha i putra još ima. A ti... Sada je vrijeme da se prisjetiš vica o shuttle diplomaciji. Jer cijeli ruski posao izgrađen je na ovoj anegdoti. Tko zna, možda ćete preskočiti sljedeći paragraf, ali za ostalo vam govorim.

Henryja Kissingera (za mlade, to je bivši američki državni tajnik) novinari pitaju: što je shuttle diplomacija.

Ovo je, odgovara Henry, vrlo jednostavno. Recite mi, je li moguće udati Rockefellerovu kćer za jednostavnog Rusa, Ivana?

Novinari, naravno, sliježu ramenima

To je nemoguće!

Lako, uz pomoć shuttle diplomacije. Prvo letimo avionom u Rusiju, u jedno zabačeno sibirsko selo. Tu nađemo najluđeg tipa i pitamo ga: Ivane, hoćeš li oženiti Rockefellerovu kćer? On, naravno, odgovara:

I zašto mi se, dovraga, prepustila!

Što ako postanete i direktor švicarske banke?

Pa to je onda druga stvar.

Letimo za Švicarsku. Odemo u najveću banku i pitamo:

Želite li jednostavnog Rusa, Ivana, da postane vaš menadžer?

Ogorčeni švicarski bankari odgovaraju:

Zašto ga, dovraga, trebamo!

Što ako je slučajno Rockefellerov zet?

Pa to je onda druga stvar

Ukrcavamo se na avion preko Atlantika za New York. Rockefelleru. Mi pitamo:

Rockefeller, želite li da jednostavan Rus, Ivan, postane vaš zet?

Zašto mi ga, dovraga, treba!

Što ako je on direktor najveće švicarske banke?

Pa to je onda druga stvar.

Preostaje samo dogovoriti se s Rockefellerovom kćeri. Pitamo je:

Želiš li se udati za direktora švicarske banke? Tata se slaže.

Zašto mi ga, dovraga, treba!

Što ako je to sumnjivi Rus Ivan?

Odgovor je, nadam se, jasan. Ostaje samo da se principi sadržani u ovoj anegdoti koriste u poslovanju.

  • Idemo u najopušteniju tvornicu koja mjesecima nije isplatila plaće, ali ima dobre zgrade. Pokazujemo direktoru ugovor s njemačkim partnerom, pričamo o svijetloj budućnosti i obećavamo, ako direktor odbije, malu proviziju. Zauzvrat dobivamo ugovor o najmu radionice.
  • Zatim obučemo plavo odijelo sa svjetlucanjem, posudimo pristojan strani auto od prijatelja za večer i pozovemo šefa (po mogućnosti šefa) kreditnog odjela banke na večeru u skupi restoran. Pokazujemo vam ugovor, ugovor o najmu, stavljamo stan pod hipoteku i dobivamo kredit.
  • Ostalo je jasno. Kupujemo opremu, zapošljavamo radnike i krećemo u proizvodnju balona. Potraga za eurokamionom, mito na carini (isključivo da se ubrza proces) i prva serija lopti u Njemačkoj. Crveno, a tvoj partner je naručio plavo.
  • Počnimo sve ispočetka. Zapamtite: da biste postali normalan poslovni čovjek, morat ćete proći kroz dva ili tri bankrota.

Stoga, prije nego što prijeđemo na drugi pokušaj proizvodnje robe široke potrošnje, pokušajmo spekulirati o karakteristikama ruskog poslovanja i čimbenicima koji koče njegov razvoj.

2. Poglavlje. Značajke nacionalnog poslovanja.

Prusi.

U Rusiji, kao što znate, crne žohare nazivaju Prusima. Toliko su gadni, uvlače se u sve pukotine i nemoguće ih se riješiti. Po mom mišljenju, ova definicija najviše odgovara našim dužnosnicima.

Dužnosnici su neprijatelji broj jedan za ruski biznis. Smišljaju poreze, dozvole, izdaju dozvole za zemljište, gradnju itd. Glavna zadaća službenika je ne dopustiti vam da umrete u miru. Istina, za razliku od žohara, oni djeluju uglavnom u danju. Beskorisno je boriti se protiv ovih Prusa. Prije svega, ima ih previše. Drugo, stopa reprodukcije je toliko visoka da je ograničena samo jednim čimbenikom - nedostatkom hrane. Štoviše, vi, poduzetnik početnik, morat ćete hraniti ove žohare od vlasti. Spreman?

O ne! Mislite da će, ako ne platite mito, službenici biti prisiljeni živjeti s jednom plaćom, a vaš posao će početi cvjetati, kao u Finskoj. Ili imaš rođaka za premijera, ili ti je sudbina da radiš kao čuvar u bazi za prijem obojenih metala

Bacajte mrvice sa stola na pod - žohari će ih pokupiti. Ili otići u Finsku.

Porezi.

Porezi na poslovanje kod nas su puno veći nego u vrijeme tatarsko-mongolske invazije. U tim blaženim vremenima za poduzetnike porez se ubirao samo jednom godišnje po stopi od 10 posto prometa. Moderno trenutni sustav oporezivanje u zemlji izmislio je Međunarodni monetarni fond, a provela Gaidarova vlada. Učinak uvođenja ovog sustava može se usporediti s dugotrajnim nuklearnim bombardiranjem neke zemlje. Cijeli posao, koji je tek počeo nastajati, bio je prisiljen otići u “sjenu”. Jedinstveni ekonomski prostor se urušio. Ali pojavili su se: keširanje, mito, lažni savjeti, strelice na kružnom toku i mnoge druge zanimljive pojave. Udio poreza doseže 50 posto prometa, a plaćaju se mjesečno i tromjesečno. Dakle, možemo pretpostaviti da je naša vlast pet puta gora od tatarsko-mongolskih osvajača.

Usput, teoretski, udio poreza može doseći razinu od 100 posto pa čak i premašiti je.

Odmah mi pada na pamet anegdota iz studentskog života.

Na vojni odjel učitelj - kapetan trećeg ranga, objašnjavajući putanju torpeda, kaže:

Sinus u ovoj situaciji je 1,5.

Svi mirno prihvaćaju ovu informaciju, ali jedan student ustaje i ogorčeno kaže:

Sinus ne može biti veći od jedan!

Na što kapa-tri odgovara.

To nije moguće za obični sinus. A pomorski je vrlo sposoban doseći vrijednosti od 1,5 i 2. A tijekom godina Velikog Domovinski rat sinus je dosegao razine 3 pa čak i 4.

Sve bi ovo bilo smiješno da nije tužno. P Stoga se porezi u Rusiji plaćaju na sljedeći način. Poduzetnik sneno gleda u nebo, zatim u stvarnost oko sebe i misli:

Koliko da dam ovoj državi da me ne diraju?

Odnosno, kod nas visinu poreznih olakšica određuje sam gospodarstvenik, a složit ćete se da je taj sustav puno pravedniji od sustava državnog bezakonja.

Razbojnici.

Vrlo zanimljiv dio. Reketa ima svugdje, pa i u zemljama Europske unije. Ali tamo je vrlo civiliziran. U Rusiji je vrlo teško razlikovati bandita od bankara. Ako je 90-ih glavno pitanje bilo "Pod kim si", sada: "Koga poznaješ". Poslovati samo u našoj zemlji vrlo je problematično.

Ako vam u ured dolaze "bikovi" sa zlatnim lancima, to može značiti samo da živite u dubokoj provinciji. Danas će civilno odjeveni mladi ljudi doći s odvjetnikom i bilježnikom.

Najviše Najbolji način zaštititi se od prve vrste bandita je piti votku i biti prijatelj kod kuće sa šefom lokalne policije ili FSB-a. Od mladih se ne može tako lako pobjeći.

Sigurno će pronaći rupe u vašim charter dokumentima i pokušati vam legalno oduzeti posao. To znači da da biste bili prijatelji sa šefom policije, trebate unajmiti dobrog odvjetnika ili sami biti takav.

No, dok vaš posao ne stane na noge, malo koga zanima. Nitko neće uzeti mlijeko od teleta. Čekat će dok ne izraste u veliku muzaru.

U U zadnje vrijeme klasične bandite s reketarskog tržišta tjeraju banditi u uniformama.

U osnovi ista stvar, samo pogled sa strane.

Osoblje

Dvije revolucije: revolucija 17. listopada i buržoaska revolucija 1991. radikalno su riješile kadrovski problem. Danju u zemlji nećete naći kvalificirane radnike. Mnogo je nesposobnih i nesposobnih, ali voljnih. Oni koji žele imati sve odjednom. Štoviše, niti jedna strukovna škola prije nije školovala stručnjake za napuhavanje balona, ​​a ne školuje ih ni sada. Morat ćete učiti od nule.

Pozivamo glavnog stručnjaka iz Njemačke s plaćom od 10.000 USD mjesečno. Otvaramo tečajeve za puhače balona. Njih, varalice, zavodimo mogućnošću da varaju ne samo u domovini, nego i, ako posao ide, u inozemstvu.

Uzimamo samo mlade, zdrave ljude, nakon vojske. Nakon nekoliko mjeseci imate specijaliste i možete odahnuti dok se ne udruže u sindikat i traže povećanje plaća, socijalu i osiguranje radne odjeće.

Zapamtite – postali ste kapitalist i našli se s onu stranu barikada s običnim pukom. Držite se na razumnoj udaljenosti. Ne treba dopustiti bratimljenje kao što ne treba dopustiti da netko postane bahati gospodar. Ljudi ne vole ni ovo ni ono.

Zapamtite samo da ćete, ako se događaji iz 17. ponove, sigurno biti opljačkani i spaljeni, bez obzira na visinu plaća i socijalnih naknada koje primaju vaši zaposlenici.

I konačno. Ako još niste izgubili želju da se bavite proizvodnjom i poslujete u Rusiji, onda ste fanatik. Usudite se i uspjet ćete, jer samo fanatici mogu pokrenuti našu zemlju putem napretka

Najbolje poslovne knjige, a što su oni? U suvremenom svijetu poslovanja i financija razne poslovne knjige niču kao gljive poslije kiše. Puno trenera, mentora, učitelja pojavljuje se niotkuda, a svaki od njih želi ljudima dati novi, revolucionarni, dosad neviđeni sustav za postizanje uspjeha i zarađivanje ogromnog kapitala. Ali je li? U pravilu, većina ovih poslovnih trenera sami ne mogu zaraditi normalan novac, a njihove su knjige obično prepričavanje kultnih poslovnih publikacija koje su utjecale na živote stotina tisuća ljudi diljem svijeta.

Često se čuje pitanje: „ Koje su najbolje poslovne knjige??”, “Što nam možete preporučiti za čitanje?”, “S kojom knjigom započeti put do uspjeha?” Pitanja su sasvim logična, a svaki ambiciozni poduzetnik shvaća da su kvalitetne informacije danas ključ uspjeha sutra. I nitko ne želi gubiti vrijeme čitajući prazne knjige "lažnih" poslovnih gurua. Zato želim razumjeti koje su najbolje poslovne knjige i na što biste trebali obratiti pozornost.

Iskreno govoreći, postoje stotine vrijednih knjiga i nije ih moguće sve navesti u ovom članku. Stoga smo odlučili napraviti TOP 10 najzanimljivijih, najpopularnijih i praktičnih poslovnih knjiga. Kako smo ih odabrali? Radi maksimalne objektivnosti, anketa je provedena među tri različite skupine ljudi:

  • Pretplatnici našeg javnog VKontakte (u vrijeme pisanja ovog članka - više od 250 000 ljudi)
  • Poduzetnici i vlasnici tvrtki kojima su poslovne knjige pomogle u uspjehu (intervjuirano 67 osoba u dobi od 23 do 47 godina)
  • Freelanceri i mladi startuperi koji tek počinju svoj put do uspjeha.

Smatramo da je takav odabir optimalan i da će pomoći u što točnijem određivanju najboljih poslovnih knjiga. Istraživanje se provodilo gotovo 2 mjeseca, bilo je vrlo teško i bilo je nekoliko stotina opcija za odabir 10 najvrjednijih i najkorisnijih poslovnih knjiga. Stoga vas molimo da zapamtite ili zapišete imena i dodate u svoju kolekciju knjiga one predstavljene u našoj ocjeni.

Najbolje poslovne knjige: 10 najpopularnijih knjiga

Odmah napominjemo da smo odlučili ne rangirati niti izdvajati najbolju knjigu i sl. Jednostavno ćemo predstaviti 10 knjiga koje zaslužuju posebna pažnja, a svaki od njih dobar je na svoj način. Svaka ocjena je subjektivno mišljenje i bit će onih koji njome neće biti zadovoljni. Kako bismo izbjegli maksimalno nezadovoljstvo, odlučili smo ne dati mjesta, a sva numeriranja su samo brojevi, bez reference na popularnost ili važnost knjige.

1. Preraditi

Rework je knjiga za one koji žele pokrenuti vlastiti startup, žele promijeniti svoj život, ali se iz nekog razloga ne usuđuju poduzeti tako ozbiljnu akciju. Autori vam govore kako možete pokrenuti vlastiti posao i pritom ostati stalni posao. Na stranicama Rework također ćete pronaći savjete u vezi optimalna veličina tvrtku i dobiti odgovore na mnoga povezana pitanja. Zašto tvrtka treba rasti? Zašto se trebate razvijati ako ste već zadovoljni svime? Što i kako planirati i je li to planiranje potrebno? Koje pogreške možete napraviti i kako iz njih naučiti korisnu lekciju? Deseci i deseci pitanja koja ste prije imali pronaći će odgovore nakon što pročitate “Rework”.

Knjiga je vrijedna pažnje, te je dobila dosta laskavih kritika. Tema pokretanja, razvoja vašeg poslovanja od nule, podizanja velika tvrtka temelji se na težnji i entuzijazmu, mnogima je blizak. Možda je zato Rework dobio mnogo glasova i dospio na našu listu.

Više Detaljan opis Knjige možete čitati u našem članku “”

4. Atlas je slegnuo ramenima

Želio bih napomenuti da ova knjiga nije samo uključena u naš popis najboljih poslovnih knjiga, već je također zapažena u velikim svjetskim financijskim publikacijama. S vremena na vrijeme veliki poslovni časopisi objavljuju svakakve ocjene, uključujući ocjene najutjecajnijih knjiga koje su dale velik doprinos ljudskom razvoju. "Atlas je slegnuo ramenima" gotovo uvijek zauzima svoje pravo mjesto u takvim ocjenama.

I ne čudi da je i ova knjiga našla mjesto na našem popisu. Ova knjiga pomoći će vam da shvatite bit poduzetništva i drugačije pogledate globalnu ekonomiju i svoju ulogu u njenom razvoju. Prema anketama javno mišljenje, koju su 1991. proveli Kongresna knjižnica i Klub knjige mjeseca u Americi, Atlas je slegnuo ramenima druga je knjiga nakon Biblije koja je dovela do promjena u životima američkih čitatelja.

5. Od dobrog do odličnog

Zašto nikada nećete postati veliki? Zato što ste zadovoljni "dobrim" i ne postavljate si velike ciljeve.

Jim Collins je napisao izvanrednu knjigu. Časopis Time uvrstio ju je na popis 25 najboljih poslovnih knjiga svih vremena. I to nisu prazne riječi. Jim provodi dubinsko istraživanje, pokušavajući razumjeti zašto neke tvrtke postižu uspjeh, dok druge ostaju male, regionalne, nepoznate tvrtke.

U ovoj knjizi Trump pokazuje cijelu svoju poslovnu bit. Ne pretvara se, već kroji s ramena, razbijajući sve iluzije o poduzetništvu i zarađivanju. Ne može svaka osoba postati bogata i slavna, kao što kažu druge poslovne knjige. A Donald Trump detaljno objašnjava zašto mnogi ljudi žive u svijetu iluzija, kuju planove i zamišljaju da su bogati, ali nikad ne ostvare ono što žele. Samo najjači i najuporniji dobivaju uspjeh i bogatstvo, dok su snovi i iluzije sudbina ljenčina i slabića. To je upravo ono što Trump brani.

Život je teška igra i ako želite iz njega izaći kao pobjednik, zaboravite na riječ "ne" jednom zauvijek. Morate biti spremni na činjenicu da ćete morati raditi šakama, odbijati konkurente i neprijatelje, podnositi poteškoće, ali na kraju postići svoj cilj.

Kad Elona Muska, tvorca PayPala, električnog automobila Tesla i svemirske tvrtke SpaceX, pitaju kako je naučio graditi rakete, on odgovara: “Čitam knjige.” Po narudžbi The Villagea, Liga tvrtki za čitanje pitala je ruske poslovne ljude koje bi knjige mogle pomoći u izgradnji posla u Rusiji.

Jednom sam imao poteškoća s radom s minimalnim skladišnim stanjima: nismo mogli pronaći optimalna strategija kupnje u uvjetima skokovitog tečaja. Fordova knjiga "Moj život, moja postignuća" opisuje nešto slično, plus mnoge druge korisne stvari. Knjiga me natjerala da sustavnije sagledam problem. Pronašli smo barem jedan odgovor - o "kupite kada vam treba, a ne kada to intuitivno želite."

Drugi put je zadatak bio napraviti izlog u trgovini. Razgovarali smo sa stručnjakom iz " Dječji svijet“, te kupio knjige Paca Underhilla “Why We Buy” i “The Setting is a Shopping Center”. Onda su s entuzijazmom učinili kako je tamo napisano. Usredotočujući se na ponašanje kupaca (imali smo ekran s kamerama iz trgovina točno u uredu), primijetili smo kako rade različiti blokovi. Šest mjeseci kasnije pojavila se dobra metodologija izgleda.

„Do vraga sa svim tim! Uzmi i učini to! "Richard Branson i "Chichvarkin E...genije. Ako vam od 100 puta pošalju 99... "Maxim Kotin - dvije knjige koje smo poslali našim primateljima franšize u prvoj godini. Oba su vrlo motivirajuća, oba vas tjeraju na pokret. Vrijedi pročitati i već želite nešto učiniti.

Svatko se prije ili kasnije suoči s pitanjem delegiranja i upravljanja vremenom. Jedan jednostavan savjet iz knjige “Get Out of Your Comfort Zone” Briana Tracyja – “prvo učinite najtežu i najneugodniju stvar” – već je jako cool. Maša, voditeljica naše maloprodaje, rekla je da je svojedobno, zahvaljujući ovoj knjizi, uspjela optimizirati svoje vrijeme.

“Catching the Hare” Stevena Spire pomogao je u izgradnji poslovnih proizvodnih procesa i pomogao minimizirati nedostatke. “Izgled knjige. Odabrani članci o dizajnu i tipografiji knjiga » Jana Tschicholdama daju se svakom novom dizajneru prijeloma na čitanje.

Maksim Spiridonov
Generalni direktor Netology Group

Vjerujem da je klasična književnost izvrsna osnova za širenje vidika, vještina psihologa i razvijanje empatije kod poduzetnika. Zvučat će banalno, ali siguran sam da za uspjeh u poslu treba čitati Tolstoja, Dostojevskog, Dreisera, Camusa i tako dalje.

Poslovne knjige se dijele na dvije vrste - primjenljive i motivacijske. Klasici motivacijske literature - memoari ili biografije poznatih poduzetnika: "Goli posao" Richarda Bransona, "Steve Jobs" Waltera Isaacsona, "Chichvarkin E...genius" Maxima Kotina - vrijedi ih pročitati za poduzetnika početnika.

Među dobrima i primijenjenima koje sam relativno nedavno pročitao mogu preporučiti “Anything Can Be Negotiated” Kennedyja Gavina i “Clients for Life” Carla Sewella i Paula Browna.

Andrej Terehov
osnivač agencije Tagline

“Funky Business” od Nordströma i “Marketing Wars” od Trouta i Ricea su najikoničnije knjige koje su imale najveći utjecaj na mene tijekom formiranja moje karijere 2004.-2007. To je osnova koja je značajno utjecala na razvoj mog poslovnog razmišljanja.

Sve što se poslije čitalo iz poslovne literature bilo je čisto primijenjene prirode. Da, negdje je bilo zanimljivih koncepata i pristupa, negdje je bilo zanimljivih lokalnih ideja. A često se čitanje modernih poslovnih knjiga pokazalo kao gubljenje vremena.

Fedor Ovčinnikov osnivač lanca pizzerija Dodo Pizza

Pomogle su mi priče velikih poduzetnika i tvrtki. “Made in America: Kako sam stvorio Wal-Mart” Sama Waltona, “McDonald’s: Kako je stvoreno carstvo” Raya Kroca, “Pour Your Heart into It” Howarda Schultza (o izgradnji Starbucksa).

Ove su knjige bile izvor inspiracije, snage i motivacije. Čitala sam ih i punila se energijom u najtežim trenucima svoje poduzetničke karijere.

Viktor Provotorov
Generalni direktor mreže “Vaša vrata”

Napravio sam konačan izbor između stabilne sadašnjosti i vrlo nestabilne budućnosti u korist ove druge nakon što sam pročitao "Misli i obogati se" Napoleona Hilla. Vjerovao sam u sebe, svoje mogućnosti i zakoračio u ono što se tek kasnije nazvalo biznisom.

Nordströmova "Funk Business" je pametna, neprolazna žena u hladnom skandinavskom ruhu. Ugodno čitanje i iznimno inspirativno. Ne treba se bojati novoga i živjeti po stereotipima ako želite ostvariti svoj cilj. Samo na rubu nepoznatog rađaju se najblistavija otkrića.

“Parkinsonovi zakoni” Cyrila Northcotea nisu knjiga o poslovanju u uobičajenom smislu. Riječ je o statistici pretvorenoj u farsu. Podijeljen na stotine citata, satirično govori kako s povećanjem broja zaposlenika neminovno pada njihova učinkovitost. Kako se odgovornost pojedinca zamjenjuje kolektivnom neodgovornošću i još puno, puno toga.

Dmitrij Šahov
Direktorica grupe tvrtki Remarka

Ušao sam u posao bez proučavanja poslovne literature. Bila je 2004., samo sam htio napraviti nešto svoje.

Glad za znanjem javila se tek na trećoj godini, kada sam mogao malo slobodnije disati i pogledati oko sebe. Tada sam otkrio Kotlera, Trouta, Ogilvyja. Glad je bila toliko jaka da sam gutao knjige u paketima. Kasnije, potreba za stalnim ažuriranjem znanja u vlastitoj niši natjerala ga je da se prebaci na časopise, blogove, forume i grupe u u društvenim mrežama. Odatle i sada crpim znanje, preporučujući izvrsnu poslovnu literaturu uglavnom početnicima, kojima često nedostaje osnovna obuka.

Šteta je što se danas objavljuje malo istinski ozbiljnih knjiga i to su uglavnom reprinti. Većina moderne knjige o poslu se može svesti na jednu tezu i par slučajeva.

Artjom Stepanov
Generalni direktor izdavačke kuće "Mann, Ivanov i Ferber"

Dugo se bavimo izdavanjem knjiga. Ali prije nisam na to gledao kao na proizvodnju. Knjiga “The Producer Comes Out” Aleksandra Rodnjanskog posložila je puno toga u mojoj glavi. Sada drugačije strukturiramo posao i umjesto voditelja projekata imamo producente knjiga.

Iako je Rework star više od pet godina, nikada ne stari. Ovo je manifest o razumnom pojednostavljenju od pametnog i uspješni ljudi. Intuitivno smo gradili rad "MITA", ne zamarajući se složenim formalnim procedurama, i rado smo otkrili sličnosti.

Godine 2006. shvatio sam da ću biti zatrpan stvarima koje moram obaviti ako ništa ne učinim. Preko foruma i blogova pronašao sam GTD sustav, a potom i knjigu Getting Things Done Davida Allena koja mi je uvelike olakšala život. U početku nisam ni imao laptop. Išla sam po zadacima s mapom u kojoj su bili kartonski listovi, lijepila na njih šarene naljepnice i zapisivala zadatke. Još uvijek koristim pristup organizaciji vremena opisan u knjizi, uz neke varijacije.

Od dobrog do velikog Jima Collinsa jedna je od mojih najdražih knjiga. Collins mi je blizak po duhu i idejama koje promiče. Njegov glavni zadatak je pokazati tvrtkama i poduzetnicima diljem svijeta da nije cool samo zarađivati ​​novac. Super je raditi velike stvari. Collins pažljivo sagledava činjenice, prikuplja golemu količinu podataka i puno radi na izvlačenju općih zaključaka. Po mom mišljenju, ovo je nešto što bi poduzetnik ili ozbiljan lider trebao pročitati.